التوظيف 

تقدم إدارة التوظيف خدماتها للمدن الطبية والمستشفيات والمراكز الطبية والبحثية التابعة للشؤون الصحية بوزارة الحرس الوطني.  

تدعو الشؤون الصحية بوزارة الحرس الوطني الحاصلين على الدرجات العلمية و التخصصات المناسبة التقدم لشغل الوظائف المعلنة في الموقع خلال الفترة المحددة واختيار الوظيفة المناسبة للمؤهل حسب الشروط الموضحة. كما تود الشؤون الصحية التنويه بان استكمال بيانات المتقدمين سابقاً لا يعني الترشح للوظائف المعلنة مالم يتم التقديم عليها في الموقع في حينة.

علما بأن معايير المفاضلة المعتمدة في عمليات الترشيح تتضمن: درجة اختبار اللغة الانجليزية والمعدل الدراسي واختبار التخصص (للتخصصات الصحية) واختبار القدرات العامة(لحاملي الثانوية العامة).

تسهيلا على المتقدمين للوظائف التي تتطلب اللغة الإنجليزية فقد قامت الشئون الصحية بالتنسيق مع المركز الوطني للقياس باعتماد اختبار كفايات اللغة الإنجليزية لذلك نأمل منكم إتمام التسجيل في الاختبار المطلوب من خلال الرابط بالأسفل:

https://www.qiyas.sa/ar/Exams/lingual/English/Pages/default.aspx

ملاحظة: المتقدمون الذين حصلوا على درجة مقبولة / صالحة المدة في STEP أو TOEFL أو IELTS على النحو التالي:

​​ ​​TOEFL IELTS​ ​ STEP​ ​ Level​​
​PBT ​​IBT
​500 ​61 ​6 ​75 ​I
​410-413 ​34 ​4.5 ​50 ​II
  
في حالة عدم وجود المتقدمين المناسبين الذين يستوفون خبرة العمل المطلوبة يمكن ترشيح المتقدمين لبرامج تدريب الشؤون الصحية بوزارة الحرس الوطني وفقًا للسياسة المتبعة.

علما بأن صلاحية اختبار اللغة الانجليزية يجب أن لا تتجاوز 3 سنوات من تاريخ الاختبار​.

الو​ظائف الادارية والخدمات المساندة

​​​​​حديثي التخرج خبرة​​ معيار المفا​ضلة ​
40%
25%​ ​اختبار اللغة الانجليزية​
​20%
25%​

المعدل​

​40% 50%​​ المقابلة النهائية​
100%​
100%​ ​المجموع​​
 

الو​ظائف الصحية

معيار المفاضلة
اختبار​ تخصص
(خبرة/حديثي التخرج)​​
بدون اختبار تخصص
(خبرة/حديثي التخرج)​​​
اختبار اللغة الانجليزية​ 10%​ 40%​
المعدل​ 20%​ 20%​
المقابلة النهائية​ 40%​ 40%​
اختبار التخصص​ 30%​ -​
المجموع​​ 100%​​ 100%​​
 

و​ظائف ​الثانوية العامة

معيار المفاضلة​ النسبة
القدرات العامة - قياس​​ 25%​
المعدل​ 25%​
المقابلة النهائية​ 50%​
المجموع​ 100%​​
 

اتفاقية مستوى الخدمة

Last Modified

04-Feb-2020 03:03 PM